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    <title>Export RSS des offres - Seulement les offres à la une : Non / Profil : INGENIERIE SOCIALE--&gt;CONSEILLER-RE SOCIAL</title>
    <link>https://cdc-habitat-career.talent-soft.com/handlers/offerRss.ashx?Rss_Profile=4861&amp;lcid=1036</link>
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    <language>fr-FR</language>
    <item>
      <link>https://emploi.cdc-habitat.com/Pages/Offre/detailoffre.aspx?idOffre=11989&amp;idOrigine=502&amp;LCID=1036</link>
      <category>Contrat d'apprentissage</category>
      <category>1, Place de l'Europe - 31000 TOULOUSE</category>
      <title>2026-11989 - Assistant Conseiller en économie sociale et familiale - Alternance - Toulouse (31) H/F</title>
      <description>&lt;b&gt;Type de contrat : &lt;/b&gt;Contrat d'apprentissage&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Description du poste : &lt;/b&gt;&lt;br /&gt;
« Engagés pour un habitat durable accessible à tous, nous œuvrons dans les territoires, pour concevoir des cadres de vie adaptés à la diversité des locataires et des résidents, aux évolutions sociétales et aux défis environnementaux. »
 Nos domaines d’intervention s’étendent du logement locatif social pour les ménages aux ressources modestes, au logement intermédiaire et abordable qui s’adresse aux ménages issus des classes moyennes et aux travailleurs clés, aux  résidences destinées aux étudiants, jeunes actifs, personnes âgées et personnes en situation de handicap, ou encore à l’accession sociale et à prix maîtrisé pour les primo-accédants et futurs propriétaires.
 Filiale de la Caisse des Dépôts et opérateur de la Banque des Territoires, nous concevons, développons et gérons des solutions d’habitat sur mesure, aux côtés des collectivités locales et territoriales. Nous agrégeons les expertises pour porter des projets urbains complexes et accompagner les politiques publiques.
Chaque jour, nos 10 500 collaborateurs s’engagent concrètement au service de l’intérêt général. Nous assurons la gestion de 540 000 logements et produisons chaque année près de 20 000 nouveaux logements.
Chez CDC Habitat, nous imaginons des solutions d’habitat inclusives et durables partout dans l’Hexagone et en Outre-mer.

La Direction interrégionale Sud-Ouest de CDC Habitat, est l'une des 6 Directions interrégionales de CDC Habitat, 1er bailleur de France, filiale de la Caisse des Dépôts. Elle couvre 25 départements sur la Nouvelle Aquitaine et l'Occitanie et gère près de 36 000 logements sociaux, intermédiaires et libres, ainsi qu'une offre d'immobilier public.
La Direction interrégionale Sud-Ouest de CDC Habitat (400 collaborateurs) est présente sur le Sud-Ouest à travers ses agences de gestion locative implantées localement (Bruges, Toulouse, Pau, Montpellier et Limoges).

Pour nous aider à réussir cette mission au service du bien commun, rattaché au service gestion locative et en soutien à la CESF, vous assurez les missions suivantes :
- Examiner régulièrement avec la conseillère) sociale les dossiers en suivi social et ajuster les actions à mener.
- Définir des actions de recouvrement adaptées, en lien avec la CESF, pour décider de l’orientation à donner au dossier (recouvrement à l’amiable, suivi social…).
- S’assurer de la mise en œuvre des actions sociales de prévention de l’impayé et du maintien dans les lieux des locataires en difficulté, en lien avec les partenaires internes et externes.
- Développer et maintenir les relations partenariales en participant aux réunions ou commissions locales d’impayés
- Instruction et/ou suivi des aides financières (FSL, ASQ, …)
- En lien avec le service pré-contentieux, identifier, contacter et orienter les locataires en situation d’impayés
- Rencontrer le service proximité pour échanger sur des situations fragiles / complexes qui aboutiraient à un suivi social (troubles de voisinage, syndrome de Diogène…)

&lt;br /&gt;&lt;br /&gt;
Compétences requises
Compétences opérationnelles :
·       Connaissance de bases en gestion locative
·       Maîtrise des outils informatiques
Savoir-être :
·       Fibre sociale
·       Sens de la relation clientèle
·       Aptitude au travail en équipe

Un niveau BAC +2 avec un diplôme en social serait idéal&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Lieu du poste : &lt;/b&gt;1, Place de l'Europe - 31000 TOULOUSE&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Niveau d'études min. requis : &lt;/b&gt;BAC+2&lt;br /&gt;
</description>
      <pubDate>Fri, 03 Apr 2026 11:55:26 Z</pubDate>
    </item>
    <item>
      <link>https://emploi.cdc-habitat.com/Pages/Offre/detailoffre.aspx?idOffre=11744&amp;idOrigine=502&amp;LCID=1036</link>
      <category>Contrat à durée déterminée</category>
      <category>Strasbourg</category>
      <title>2026-11744 - Responsable Insertion Sociale - CDD - Adoma (67) H/F</title>
      <description>&lt;b&gt;Type de contrat : &lt;/b&gt;Contrat à durée déterminée&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Description du poste : &lt;/b&gt;&lt;br /&gt;
Dans le cadre d'un remplacement maladie, nous recherchons un(e):
Responsable Insertion Professionnelle en CDD (1 mois, renouvelable jusqu'au retour de la personne).
MISSION
Une mission d’intérêt général
Nos résidences sociales ont pour vocation d’accueillir un public en situation de précarité et de vulnérabilité.
Au quotidien, les équipes veillent à un accueil et à un accompagnement social de qualité.
Aux côtés de la Responsable de Développement Social, vous développerez des actions d’accompagnement individuelles et collectives sur les thématiques suivantes : accès aux droits, prévention santé, parcours logement, insertion professionnelle, lien social &amp; culture…
A ce titre, vous interviendrez sur le périmètre de Strasbourg au sein de résidences sociales.
En tant que Responsable Insertion Sociale, agir concrètement pour l’intérêt général…
C’est assurer :
-       L’accès pour les résidents aux différents dispositifs de droit commun du territoire ;
-       Le suivi régulier de l’activité auprès des services de l’Etat et en interne avec votre Direction (tableau de bord, bilan d’activité, compte-rendu…) ;
-       L’animation d’un réseau d’acteurs locaux en lien avec la politique sociale du territoire afin de proposer des actions adaptées aux besoins.
C’est soutenir les Responsable de Résidences/ Responsable de sites :
-          Dans l’identification des besoins des résidents ;
-          Dans la gestion de situations sociales complexes.
&lt;br /&gt;&lt;br /&gt;
L’accompagnement individuel et collectif de notre public dépend de notre réactivité et de la prise en compte de leurs besoins.
Si vous aussi, vous souhaitez vous investir dans l’accompagnement social de publics fragiles, avec en plus :
-          Un diplôme de niveau Bac+2/3 (diplôme d'Etat du travail social, carrière sociale…)
-          Une 1ère expérience similaire
-          Une connaissance du tissu partenarial local autour de l’insertion et des dispositifs de droit commun
-          De la réserve et de la distanciation
-          De la réactivité et des qualités relationnelles
-          La possession du permis B car vous serez amené à vous déplacer au sein des résidences sociales (secteur Strasbourg)
Postulez !&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Lieu du poste : &lt;/b&gt;Strasbourg&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Niveau d'études min. requis : &lt;/b&gt;BAC+2&lt;br /&gt;
</description>
      <pubDate>Wed, 01 Apr 2026 22:24:45 Z</pubDate>
    </item>
    <item>
      <link>https://emploi.cdc-habitat.com/Pages/Offre/detailoffre.aspx?idOffre=11970&amp;idOrigine=502&amp;LCID=1036</link>
      <category>Contrat d'apprentissage</category>
      <title>2026-11970 - Conseiller social - ALTERNANCE - CDC Habitat Social - MASSY (91) H/F</title>
      <description>&lt;b&gt;Type de contrat : &lt;/b&gt;Contrat d'apprentissage&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Description du poste : &lt;/b&gt;&lt;br /&gt;
- Détecter, contacter et accueillir les locataires fragiles, établir un diagnostic, mettre en place un bon suivi social
- Participer sur le plan social au recouvrement des impayés de nos clients en mettant en œuvre les actions adaptées
- Participer aux commissions recouvrement internes et commissions externes
- Assurer le conseil auprès des locataires en difficulté sociale et/ou financière
- Assurer l’orientation des locataires vers les organismes adéquats
- Développer et entretenir les relations avec les acteurs sociaux et les partenaires
- Participer aux commissions d’attribution
- Contribuer au relogement des familles dans le cadre des accords collectifs départementaux, opérations de réhabilitation, démolition/reconstruction et parcours résidentiel&lt;br /&gt;&lt;br /&gt;
- Niveau d'expérience min. requis : Débutant accepté, cursus carrières sociales ou professions immobilières.
- Savoir écouter et savoir restituer, travail en équipe, dynamique et motivé
- Connaissances informatiques : EXCEL, WORD


AVANTAGES SOCIAUX :
- 13ème mois
- Prime de vacances, prime de participation et intéressement, prime de performance
- Plan d’épargne salariale
- Indemnité transport = remboursement Navigo sur justificatif à hauteur de 75%
- Carte de paiement pour les déjeuners (Swile)
- 29 jours de CP&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Niveau d'études min. requis : &lt;/b&gt;BAC+2&lt;br /&gt;
</description>
      <pubDate>Wed, 01 Apr 2026 14:35:11 Z</pubDate>
    </item>
    <item>
      <link>https://emploi.cdc-habitat.com/Pages/Offre/detailoffre.aspx?idOffre=11954&amp;idOrigine=502&amp;LCID=1036</link>
      <category>Contrat à durée indéterminée</category>
      <category>Le Petit Quevilly</category>
      <title>2026-11954 - Responsable insertion sociale - Adoma (76) H/F</title>
      <description>&lt;b&gt;Type de contrat : &lt;/b&gt;Contrat à durée indéterminée&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Description du poste : &lt;/b&gt;&lt;br /&gt;
Une mission d’intérêt général
Nos résidences sociales ont pour vocation d’accueillir un public en situation de précarité et de vulnérabilité.
Au quotidien, les équipes veillent à un accueil et à un accompagnement social de qualité.
Aux côtés de la Responsable de Développement Social, vous développerez des actions d’accompagnement individuelles et collectives sur les thématiques suivantes : accès aux droits, prévention santé, parcours logement, insertion professionnelle, lien social &amp; culture…
A ce titre, vous interviendrez sur un périmètre composé de 633 logements, répartis sur la métropole de Rouen (76).

En tant que Responsable Insertion Social, agir concrètement pour l’intérêt général…
C’est assurer :
L’accès pour les résidents aux différents dispositifs de droit commun du territoire ;
Le suivi régulier de l’activité auprès des services de l’Etat et en interne avec votre Direction (tableau de bord, bilan d’activité, compte-rendu…) ;
L’animation d’un réseau d’acteurs locaux en lien avec la politique sociale du territoire afin de proposer des actions adaptées aux besoins.
C’est soutenir les Responsable de Résidences/ Responsable de sites :
Dans l’identification des besoins des résidents ;
Dans la gestion de situations sociales complexes.&lt;br /&gt;&lt;br /&gt;
L’accompagnement individuel et collectif de notre public dépend de notre réactivité et de la prise en compte de leurs besoins.

Si vous aussi, vous souhaitez vous investir dans l’accompagnement social de publics fragiles, avec en plus :
-        Un diplôme de niveau Bac+2/3 (diplôme d'Etat, carrière sociale…)
-        Une 1ère expérience similaire
-        Une connaissance du tissu partenarial local autour de l’insertion et des dispositifs de droit commun
-        De la réserve et de la distanciation
-        De la réactivité et des qualités relationnelles

Postulez !
Lieu : Poste basé à Le Petit Quevilly (76)
Des déplacements seront à prévoir.

Rejoindre Adoma,

C’est bénéficier d’avantages sociaux :
. Temps de travail 39 h/semaine et 23 RTT/an
. Compte Épargne temps
. Titres-restaurant
. Mutuelle familiale et prévoyance
. Prestations CSE

C’est aussi intégrer un environnement de travail bienveillant :
. Un management attentif à l’équilibre entre la vie professionnelle et la vie privée
. Une entreprise respectueuse de la diversité et de l’égalité de traitement professionnel entre toutes et tous
. Une expérience riche et apprenante

Votre processus de recrutement se déroulera en 3 étapes :
1. D’abord, un premier échange téléphonique pour faire connaissance
2. Une rencontre avec le manager pour échanger sur les missions et votre projet professionnel
3. Un dernier échange avec le service RH


&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Lieu du poste : &lt;/b&gt;Le Petit Quevilly&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Niveau d'études min. requis : &lt;/b&gt;BAC+2&lt;br /&gt;
</description>
      <pubDate>Tue, 31 Mar 2026 22:26:32 Z</pubDate>
    </item>
    <item>
      <link>https://emploi.cdc-habitat.com/Pages/Offre/detailoffre.aspx?idOffre=11256&amp;idOrigine=502&amp;LCID=1036</link>
      <category>Contrat à durée indéterminée</category>
      <category>Clichy-sous-Bois, Noisy le Sec, Rosny, Tremblay, Villemomble </category>
      <title>2025-11256 - Responsable Insertion Sociale - Adoma (93) H/F</title>
      <description>&lt;b&gt;Type de contrat : &lt;/b&gt;Contrat à durée indéterminée&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Description du poste : &lt;/b&gt;&lt;br /&gt;
Une mission d’intérêt général
Nos résidences sociales ont pour vocation d’accueillir un public en situation de précarité et de vulnérabilité.
Au quotidien, les équipes veillent à un accueil et à un accompagnement social de qualité.
Aux côtés du Responsable de Développement Social, vous développerez des actions d’accompagnement individuelles et collectives sur les thématiques suivantes : accès aux droits, prévention santé, parcours logement, insertion professionnelle, lien social &amp; culture…
A ce titre, vous interviendrez sur le périmètre composé de 1608 logements, répartis sur 9 résidences sociales et FTM au sein des villes de Saint-Denis et Pierrefitte sur Seine.
En tant que Responsable Insertion Sociale, agir concrètement pour l’intérêt général…

C’est assurer :
-       L’accès pour les résidents aux différents dispositifs de droit commun du territoire ;
-       Le suivi régulier de l’activité auprès des services de l’Etat et en interne avec votre Direction (tableau de bord, bilan d’activité, compte-rendu…) ;
-       L’animation d’un réseau d’acteurs locaux en lien avec la politique sociale du territoire afin de proposer des actions adaptées aux besoins.

C’est soutenir les Responsable de Résidences/ Responsable de sites :
-          Dans l’identification des besoins des résidents ;
-          Dans la gestion de situations sociales complexes.&lt;br /&gt;&lt;br /&gt;
L’accompagnement individuel et collectif de notre public dépend de notre réactivité et de la prise en compte de leurs besoins.
Si vous aussi, vous souhaitez vous investir dans l’accompagnement social de publics fragiles, avec en plus :
- Un diplôme de niveau Bac+2/3 (diplôme d’Etat en Carrières sociales, Développement Social, ...)
- Une 1ère expérience similaire
- Une connaissance du tissu partenarial local autour de l’insertion et des dispositifs de droit commun
- Conduite d’entretien et animation de groupe,
- Capacité d’analyse.
- De la réserve et de la distanciation
- De la réactivité et des qualités relationnelles

Postulez !
Lieu :  Clichy-sous-Bois, Noisy le Sec, Rosny, Tremblay, Villemomble
Des déplacements seront à prévoir sur le département de la Seine Saint-Denis (93) : intervention au sein de plusieurs foyers de travailleurs migrants et résidences sociales.

Rejoindre Adoma,
C’est bénéficier d’avantages sociaux :
. Temps de travail 39 h/semaine et 23 RTT/an
. Compte Épargne temps
. Titres-restaurant
. Mutuelle familiale et prévoyance
. Prestations CSE

C’est aussi intégrer un environnement de travail bienveillant :
. Un management attentif à l’équilibre entre la vie professionnelle et la vie privée
. Une entreprise respectueuse de la diversité et de l’égalité de traitement professionnel entre toutes et tous
. Une expérience riche et apprenante

Votre processus de recrutement se déroulera en 3 étapes :
1. D’abord, un premier échange téléphonique pour faire connaissance
2. Une rencontre avec le manager et le recruteur pour échanger sur les missions et votre projet professionnel
3. Un dernier échange avec un interlocuteur RH&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Lieu du poste : &lt;/b&gt;Clichy-sous-Bois, Noisy le Sec, Rosny, Tremblay, Villemomble &lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Niveau d'études min. requis : &lt;/b&gt;BAC+3&lt;br /&gt;
</description>
      <pubDate>Tue, 31 Mar 2026 22:22:21 Z</pubDate>
    </item>
    <item>
      <link>https://emploi.cdc-habitat.com/Pages/Offre/detailoffre.aspx?idOffre=11762&amp;idOrigine=502&amp;LCID=1036</link>
      <category>Contrat d'apprentissage</category>
      <title>2026-11762 - Conseiller social - ALTERNANCE - CDC Habitat Social - MONTIGNY (78) H/F</title>
      <description>&lt;b&gt;Type de contrat : &lt;/b&gt;Contrat d'apprentissage&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Description du poste : &lt;/b&gt;&lt;br /&gt;
- Détecter, contacter et accueillir les locataires fragiles, établir un diagnostic, mettre en place un bon suivi social
- Participer sur le plan social au recouvrement des impayés de nos clients en mettant en œuvre les actions adaptées
- Participer aux commissions recouvrement internes et commissions externes
- Assurer le conseil auprès des locataires en difficulté sociale et/ou financière
- Assurer l’orientation des locataires vers les organismes adéquats
- Développer et entretenir les relations avec les acteurs sociaux et les partenaires
- Participer aux commissions d’attribution
- Contribuer au relogement des familles dans le cadre des accords collectifs départementaux, opérations de réhabilitation, démolition/reconstruction et parcours résidentiel&lt;br /&gt;&lt;br /&gt;
- Niveau d'expérience min. requis : Débutant accepté, cursus carrières sociales ou professions immobilières.
- Savoir écouter et savoir restituer, travail en équipe, dynamique et motivé
- Connaissances informatiques : EXCEL, WORD


AVANTAGES SOCIAUX :
- 13ème mois
- Prime de vacances, prime de participation et intéressement, prime de performance
- Plan d’épargne salariale
- Indemnité transport = remboursement Navigo sur justificatif à hauteur de 75%
- Carte de paiement pour les déjeuners (Swile)
- 29 jours de CP&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Niveau d'études min. requis : &lt;/b&gt;BAC+2&lt;br /&gt;
</description>
      <pubDate>Sun, 15 Mar 2026 23:03:43 Z</pubDate>
    </item>
    <item>
      <link>https://emploi.cdc-habitat.com/Pages/Offre/detailoffre.aspx?idOffre=11388&amp;idOrigine=502&amp;LCID=1036</link>
      <category>Contrat à durée déterminée</category>
      <category>AIX EN PROVENCE</category>
      <title>2026-11388 - Intervenant social -  Adoma - CDD (13) H/F</title>
      <description>&lt;b&gt;Type de contrat : &lt;/b&gt;Contrat à durée déterminée&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Description du poste : &lt;/b&gt;&lt;br /&gt;
Dans le cadre de notre activité, nous recherchons pour l’établissement Méditerranée un(e) : 
Intervenant social (H/F) en CDD Temps plein 4 mois
Sous l'autorité de la responsable MOUS (Maîtrise d'œuvre urbaine et sociale) à Aix-en-Provence, vous êtes chargé(e) de réaliser le diagnostic social et l'accompagnement au relogement des résidents du foyer.
Pour ce faire, vous assurez :
- Par la tenue de permanences sur site, l'accueil, l'information et la sensibilisation des résidents sur la mission et la démarche mise en œuvre
- Les entretiens individuels avec les résidents sur la base d'un questionnaire
- La saisie des données sous Excel et la mise à jour des tableaux de suivi
- La rédaction du rapport de diagnostic, des bilans intermédiaires et finaux
- L'élaboration du plan de relogement
- La mise en œuvre des relogements, notamment sur le parc Adoma et sur le parc social
- Le lien direct sur place avec les personnels de gestion, les médiateurs sociaux et les représentants de la filière sociale Adoma
- Le lien avec les partenaires de la MOUS (travailleurs sociaux, service logement, SIAO, Action Logement, bailleurs sociaux ..)
- Le reporting et l'alerte auprès de l'intervenant social et du responsable de l'équipe
- Une présence aux comités de pilotages et comités techniques, ainsi qu'aux réunions internes.
Lieu : poste basé à Aix en Provence
Rejoindre Adoma, c’est bénéficier d’avantages sociaux :
. Temps de travail 39 h/semaine et 23 RTT/an
. Titres-restaurant
. Mutuelle familiale et prévoyance
. Prestations CSE
C’est aussi intégrer un environnement de travail bienveillant :
. Un management attentif à l’équilibre entre la vie professionnelle et la vie privée
. Une entreprise respectueuse de la diversité et de l’égalité de traitement professionnel entre toutes et tous
. Une expérience riche et apprenante
&lt;br /&gt;&lt;br /&gt;
L'insertion de nos hébergés dépend de notre écoute et de la prise en compte de leurs besoins. Le rôle de l’Intervenant Social est essentiel pour assurer un accueil dans des conditions dignes et sécurisantes, en collaboration avec nos partenaires.
Si vous aussi, vous souhaitez vous investir dans l’accueil de publics fragiles, avec en plus :
- Une formation supérieure Bac+2/3 Educateur spécialisé, Assistant social, DE CESF ou issu(e) d’une formation universitaire dans le champ du social
- Une expérience similaire de 2 années
- Une maîtrise des fondamentaux de l’action sociale et des dispositifs de droit commun
- Un bon relationnel, une capacité d’adaptation et une appétence pour le travail en équipe
- De la réserve et de la distanciation
Vous possédez le permis B.
Postulez !

&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Lieu du poste : &lt;/b&gt;AIX EN PROVENCE&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Niveau d'études min. requis : &lt;/b&gt;BAC+3&lt;br /&gt;
</description>
      <pubDate>Wed, 11 Mar 2026 23:22:44 Z</pubDate>
    </item>
    <item>
      <link>https://emploi.cdc-habitat.com/Pages/Offre/detailoffre.aspx?idOffre=11713&amp;idOrigine=502&amp;LCID=1036</link>
      <category>Contrat à durée indéterminée</category>
      <category> Bobigny, Bondy, Montreuil, Neuilly sur Marne, Saint-Denis, Sevran, </category>
      <title>2026-11713 - Responsable Insertion Sociale - Adoma (93) H/F</title>
      <description>&lt;b&gt;Type de contrat : &lt;/b&gt;Contrat à durée indéterminée&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Description du poste : &lt;/b&gt;&lt;br /&gt;
Une mission d’intérêt général
Nos résidences sociales ont pour vocation d’accueillir un public en situation de précarité et de vulnérabilité.
Au quotidien, les équipes veillent à un accueil et à un accompagnement social de qualité.
Aux côtés du Responsable de Développement Social, vous développerez des actions d’accompagnement individuelles et collectives sur les thématiques suivantes : accès aux droits, prévention santé, parcours logement, insertion professionnelle, lien social &amp; culture…
A ce titre, vous interviendrez sur le périmètre composé de 1608 logements, répartis sur 12 résidences sociales au sein des villes de Bobigny, Bondy, Montreuil, Neuilly sur Marne, Saint-Denis, Sevran, .
En tant que Responsable Insertion Sociale, agir concrètement pour l’intérêt général…

C’est assurer :
-       L’accès pour les résidents aux différents dispositifs de droit commun du territoire ;
-       Le suivi régulier de l’activité auprès des services de l’Etat et en interne avec votre Direction (tableau de bord, bilan d’activité, compte-rendu…) ;
-       L’animation d’un réseau d’acteurs locaux en lien avec la politique sociale du territoire afin de proposer des actions adaptées aux besoins.

C’est soutenir les Responsable de Résidences/ Responsable de sites :
-          Dans l’identification des besoins des résidents ;
-          Dans la gestion de situations sociales complexes.&lt;br /&gt;&lt;br /&gt;
L’accompagnement individuel et collectif de notre public dépend de notre réactivité et de la prise en compte de leurs besoins.
Si vous aussi, vous souhaitez vous investir dans l’accompagnement social de publics fragiles, avec en plus :
- Un diplôme de niveau Bac+2/3 (diplôme d’Etat en Carrières sociales, Développement Social, ...)
- Une 1ère expérience similaire
- Une connaissance du tissu partenarial local autour de l’insertion et des dispositifs de droit commun
- Conduite d’entretien et animation de groupe,
- Capacité d’analyse.
- De la réserve et de la distanciation
- De la réactivité et des qualités relationnelles

Postulez !
Lieu :  Multisites Bobigny, Bondy, Montreuil, Neuilly sur Marne, Saint-Denis, Sevran.
Des déplacements seront à prévoir sur le département de la Seine Saint-Denis (93) : intervention au sein de plusieurs foyers de travailleurs migrants et résidences sociales.

Rejoindre Adoma,
C’est bénéficier d’avantages sociaux :
. Temps de travail 39 h/semaine et 23 RTT/an
. Compte Épargne temps
. Titres-restaurant
. Mutuelle familiale et prévoyance
. Prestations CSE

C’est aussi intégrer un environnement de travail bienveillant :
. Un management attentif à l’équilibre entre la vie professionnelle et la vie privée
. Une entreprise respectueuse de la diversité et de l’égalité de traitement professionnel entre toutes et tous
. Une expérience riche et apprenante

Votre processus de recrutement se déroulera en 3 étapes :
1. D’abord, un premier échange téléphonique pour faire connaissance
2. Une rencontre avec le manager et le recruteur pour échanger sur les missions et votre projet professionnel
3. Un dernier échange avec un interlocuteur RH&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Lieu du poste : &lt;/b&gt; Bobigny, Bondy, Montreuil, Neuilly sur Marne, Saint-Denis, Sevran, &lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Niveau d'études min. requis : &lt;/b&gt;BAC+3&lt;br /&gt;
</description>
      <pubDate>Fri, 27 Feb 2026 15:17:21 Z</pubDate>
    </item>
    <item>
      <link>https://emploi.cdc-habitat.com/Pages/Offre/detailoffre.aspx?idOffre=11441&amp;idOrigine=502&amp;LCID=1036</link>
      <category>Contrat à durée déterminée</category>
      <category>Clichy-sous-Bois, Noisy le Sec, Rosny, Tremblay, Villemomble </category>
      <title>2026-11441 - Responsable Insertion Sociale - CDD - Adoma (93) H/F</title>
      <description>&lt;b&gt;Type de contrat : &lt;/b&gt;Contrat à durée déterminée&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Description du poste : &lt;/b&gt;&lt;br /&gt;
Une mission d’intérêt général
Nos résidences sociales ont pour vocation d’accueillir un public en situation de précarité et de vulnérabilité.
Au quotidien, les équipes veillent à un accueil et à un accompagnement social de qualité.
Aux côtés du Responsable de Développement Social, vous développerez des actions d’accompagnement individuelles et collectives sur les thématiques suivantes : accès aux droits, prévention santé, parcours logement, insertion professionnelle, lien social &amp; culture…
A ce titre, vous interviendrez sur le périmètre composé de 1608 logements, répartis sur 9 résidences sociales et FTM au sein des villes de Saint-Denis et Pierrefitte sur Seine.
En tant que Responsable Insertion Sociale, agir concrètement pour l’intérêt général…

C’est assurer :
-       L’accès pour les résidents aux différents dispositifs de droit commun du territoire ;
-       Le suivi régulier de l’activité auprès des services de l’Etat et en interne avec votre Direction (tableau de bord, bilan d’activité, compte-rendu…) ;
-       L’animation d’un réseau d’acteurs locaux en lien avec la politique sociale du territoire afin de proposer des actions adaptées aux besoins.

C’est soutenir les Responsable de Résidences/ Responsable de sites :
-          Dans l’identification des besoins des résidents ;
-          Dans la gestion de situations sociales complexes.&lt;br /&gt;&lt;br /&gt;
L’accompagnement individuel et collectif de notre public dépend de notre réactivité et de la prise en compte de leurs besoins.
Si vous aussi, vous souhaitez vous investir dans l’accompagnement social de publics fragiles, avec en plus :
- Un diplôme de niveau Bac+2/3 (diplôme d’Etat en Carrières sociales, Développement Social, ...)
- Une 1ère expérience similaire
- Une connaissance du tissu partenarial local autour de l’insertion et des dispositifs de droit commun
- Conduite d’entretien et animation de groupe,
- Capacité d’analyse.
- De la réserve et de la distanciation
- De la réactivité et des qualités relationnelles

Postulez !
Lieu :  multisites en Seine-Saint-Denis
Des déplacements seront à prévoir sur le département de la Seine Saint-Denis (93) : intervention au sein de plusieurs foyers de travailleurs migrants et résidences sociales.

Rejoindre Adoma,
C’est bénéficier d’avantages sociaux :
. Temps de travail 39 h/semaine et 23 RTT/an
. Compte Épargne temps
. Titres-restaurant
. Mutuelle familiale et prévoyance
. Prestations CSE

C’est aussi intégrer un environnement de travail bienveillant :
. Un management attentif à l’équilibre entre la vie professionnelle et la vie privée
. Une entreprise respectueuse de la diversité et de l’égalité de traitement professionnel entre toutes et tous
. Une expérience riche et apprenante

Votre processus de recrutement se déroulera en 2 étapes :
1. D’abord, un premier échange téléphonique pour faire connaissance
2. Une rencontre avec le manager et le recruteur pour échanger sur les missions et votre projet professionnel&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Lieu du poste : &lt;/b&gt;Clichy-sous-Bois, Noisy le Sec, Rosny, Tremblay, Villemomble &lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Niveau d'études min. requis : &lt;/b&gt;BAC+3&lt;br /&gt;
</description>
      <pubDate>Sun, 15 Feb 2026 23:22:45 Z</pubDate>
    </item>
    <item>
      <link>https://emploi.cdc-habitat.com/Pages/Offre/detailoffre.aspx?idOffre=11326&amp;idOrigine=502&amp;LCID=1036</link>
      <category>Contrat à durée déterminée</category>
      <category>5 rue du Théâtre 91300 MASSY</category>
      <title>2025-11326 - Conseiller Social H/F</title>
      <description>&lt;b&gt;Type de contrat : &lt;/b&gt;Contrat à durée déterminée&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Description du poste : &lt;/b&gt;&lt;br /&gt;
A l'agence de Massy:
1. Conseil et accompagnement des locataires en difficulté sociale et/ou financière
Détecter et/ou établir un contact personnalisé avec les locataires fragiles
 Etablir un diagnostic, mettre en place un suivi social approprié et s’assurer de sa mise en œuvre
 Orienter les locataires vers les services sociaux et s’assurer de la bonne évolution des dossiers 
 Assister les locataires pour l'obtention d'aides, de rappels de droits et constituer les dossiers Orienter vers un suivi social spécifique
 Animer et organiser des permanences auprès des locataires
2. Recouvrement des impayés
Identifier les dossiers devant faire l'objet d'un traitement social de l'impayé
 Mobiliser et mettre en œuvre les moyens / dispositifs appropriés pour remédier aux situations d’impayés
 Participer aux réunions et commissions internes / externes (locales et départementales) inhérentes à ses missions
 Appliquer les procédures sociales prévues dans le cadre des textes en vigueur
3. Relations avec les partenaires
 Participer à la représentation de la société dans le cadre de réunions organisées (politique de l’habitat et de la ville, FSL, CIL…)
 Participer aux commissions d’impayés de loyers locales ou départementales
4. Parcours résidentiel&lt;br /&gt;&lt;br /&gt;
Diplôme d’état Conseiller.e en Économie sociale et familiale (BAC + 2).
Vous avez dans l’idéal une expérience du logement social.
Aptitude au travail d'équipe, à la négociation et à l’innovation.
Maîtrise des outils informatiques (idéalement IKOS).
Véhicule souhaité pour déplacements chez les locataires sur sites&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Lieu du poste : &lt;/b&gt;5 rue du Théâtre 91300 MASSY&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Niveau d'études min. requis : &lt;/b&gt;BAC+2&lt;br /&gt;
</description>
      <pubDate>Thu, 18 Dec 2025 12:45:25 Z</pubDate>
    </item>
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