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    <title>Export RSS des offres - Seulement les offres à la une : Non / Entité de rattachement : Structure géographique--&gt;Groupe--&gt;ADOMA--&gt;DIR ETB EST--&gt;DIR ETB EST/DT MEURTHE ET MOSELLE CHAMP, Structure géographique--&gt;Groupe--&gt;ADOMA--&gt;DIR ETB EST--&gt;DIR ETB EST/HBGT VOSGES</title>
    <link>https://cdc-habitat-career.talent-soft.com/handlers/offerRss.ashx?Rss_Entity=553%2C530&amp;lcid=1036</link>
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    <language>fr-FR</language>
    <item>
      <link>https://emploi.cdc-habitat.com/Pages/Offre/detailoffre.aspx?idOffre=12262&amp;idOrigine=502&amp;LCID=1036</link>
      <category>Contrat d'apprentissage</category>
      <category>1 rue Jules Siegfried 51 100 REIMS</category>
      <title>2026-12262 - Responsable de Résidence - Contrat en alternance - Adoma (51) H/F</title>
      <description>&lt;b&gt;Type de contrat : &lt;/b&gt;Contrat d'apprentissage&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Description du poste : &lt;/b&gt;&lt;br /&gt;
Nous recherchons pour la rentrée prochaine 2026/2027 un(e):
Responsable de Résidence H/F en Contrat en Alternance (Apprentissage ou Professionnalisation) sur le secteur de Reims.

Sous la responsabilité du Responsable de Site, vous apprendrez et participerez à la gestion d’une résidence sociale.

Les missions:
- Accueillir le client, identifier ses besoins et l’orienter dans ses démarches
administratives ;
- Optimiser l’occupation du/des site(s) et participer activement au parcours résidentiel,
- Garantir les résultats économiques du/des site(s) par le suivi des indicateurs de
gestion (recouvrement d’impayés, imputations des dégradations etc),
- Participer à la mise en oeuvre de la gestion locative sociale, en lien avec le
Responsable d'Insertion Sociale,
- Garantir une qualité de service constante en lien avec la filière maintenance et
contribuer au « bien vivre ensemble » en faisant respecter le règlement intérieur,
- Coordonner l’intervention des différents prestataires de services sur la résidence et
veiller à la propreté du site ainsi qu’au bon fonctionnement des installations,
- Veiller à la sécurité des biens et des personnes.&lt;br /&gt;&lt;br /&gt;
Le Responsable de Résidence est au cœur de l’activité d’Adoma en garantissant un suivi de proximité de nos résidents, avec une attention particulière portée sur les indicateurs de suivi (taux d’occupation, taux d’impayés, taux de satisfaction).
Si vous préparez un diplôme de niveau Bac +2 de type BTS Professions immobilières et que vous posséde un bon relationnel et un sens du service client
Postulez !
&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Lieu du poste : &lt;/b&gt;1 rue Jules Siegfried 51 100 REIMS&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Niveau d'études min. requis : &lt;/b&gt;BAC&lt;br /&gt;
</description>
      <pubDate>Thu, 23 Jul 2026 22:23:03 Z</pubDate>
    </item>
    <item>
      <link>https://emploi.cdc-habitat.com/Pages/Offre/detailoffre.aspx?idOffre=11477&amp;idOrigine=502&amp;LCID=1036</link>
      <category>Contrat à durée indéterminée</category>
      <category>Epinal</category>
      <title>2026-11477 - Agent polyvalent - Adoma (88) H/F</title>
      <description>&lt;b&gt;Type de contrat : &lt;/b&gt;Contrat à durée indéterminée&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Description du poste : &lt;/b&gt;&lt;br /&gt;
Dans le cadre de notre activité, nous recherchons un (e):
Agent Polyvalent H/F en CDI.
MISSION
Une mission d’intérêt général
Nos structures d’hébergement ont pour vocation d’accueillir un public en situation de précarité et de vulnérabilité. Au quotidien, les équipes veillent à un accueil et à un accompagnement social de qualité.
Aux côtés des Intervenants Sociaux et du Directeur d’hébergement, vous serez un acteur de la vie quotidienne des hébergés. Vous assurez leur accueil, favorisez la vie en collectivité et veillerez à l’entretien et au bon fonctionnement des équipements.
En tant qu’Agent Polyvalent, agir concrètement pour l’intérêt général…
C’est assurer :
-        La préparation des chambres : veiller à l’hygiène et à la propreté, préparer la literie et le linge de lit, vérifier le bon fonctionnement des équipements… ;
-        La réalisation des tâches de maintenance et d'entretien de premier niveau. Par exemple : lessivage des murs, peinture et petits travaux de plomberie et d’électricité… ;
-        La remontée des dysfonctionnements techniques à la filière maintenance.
C’est participer à :
- L‘accueil des personnes hébergées, et leur apporter des informations sur la vie de la structure et l'utilisation des équipements ;
- La bonne intégration des hébergés et réguler la vie en collectivité (prévention et gestion des conflits…) ;
- L'organisation et la réalisation des activités auprès du public accueilli.
C’est veiller :
-        Au respect du règlement intérieur et assurer l’affichage des règles dans les parties communes ;
-        A l'entretien du matériel et à la remise en ordre des locaux ;
-        Et alerter sur les aspects d'hygiène et de sécurité.
&lt;br /&gt;&lt;br /&gt;
L’insertion de nos hébergés dépend de notre écoute et de la prise en compte de leurs besoins.
Si vous aussi, vous souhaitez vous investir dans l’accueil de publics fragiles, avec en plus :
-        Un CAP/BEP/Bac en maintenance des équipements ou dans le bâtiment
-        2 à 5 années d’expérience dans l’accueil de publics en situation de précarité et vulnérabilité, ou dans l’entretien de bâtiment.
-        Un sens de l’organisation
-        Des qualités relationnelles
-        Le permis B car vous serez amené à intervenir sur le secteur de St Dié et d'Epinal
Postulez !&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Lieu du poste : &lt;/b&gt;Epinal&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Niveau d'études min. requis : &lt;/b&gt;AUTRE NIVEAU&lt;br /&gt;
</description>
      <pubDate>Wed, 22 Jul 2026 22:22:33 Z</pubDate>
    </item>
    <item>
      <link>https://emploi.cdc-habitat.com/Pages/Offre/detailoffre.aspx?idOffre=12423&amp;idOrigine=502&amp;LCID=1036</link>
      <category>Contrat à durée indéterminée</category>
      <category>Troyes</category>
      <title>2026-12423 - Ouvrier de Maintenance Hautement Qualifié - Adoma (10) H/F</title>
      <description>&lt;b&gt;Type de contrat : &lt;/b&gt;Contrat à durée indéterminée&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Description du poste : &lt;/b&gt;&lt;br /&gt;
Dans le cadre de notre activité, nous recherchons un(e):
Ouvrier de Maintenance Hautement Qualifié H/F en CDI.
MISSIONS
Une mission d’intérêt général
Notre patrimoine a pour vocation d’accueillir un public en situation de précarité et de vulnérabilité. Pour ce faire, la qualité, la sécurité et la sobriété de nos bâtiments ainsi que leur entretien régulier sont des enjeux prioritaires.
Aux côtés du Chef d’Equipe Maintenance et intégré au sein d’une équipe d’ouvriers de maintenance, vous assurez de façon autonome la maintenance préventive et curative d’une ou plusieurs résidences sociales (à adapter selon : foyers de travailleurs migrants, pensions de famille…).
En tant qu’Ouvrier de Maintenance, agir concrètement pour l’intérêt général c’est notamment…
Réaliser :
- Les opérations d’entretien du bâti, des matériels et des installations au sein des logements et des parties communes (électricité, plomberie sanitaire, chauffage, petite menuiserie, peinture, sol…) ;
- La remise en état et l’aménagement des logements pour permettre la relocation ;
- Les relevés des fluides, l’analyse des écarts et la transmission des informations ;
- Le suivi et la gestion des stocks de matériels et matériaux.
Veiller :
- Au bon fonctionnement de l’ensemble des organes de sécurité et tenir à jour le registre de sécurité ;
- A l’accueil et à la coordination des prestataires techniques intervenant sur le bâtiment ;
- A entretenir une relation clientèle de qualité avec nos résidents.
Le permis B est demandé pour être en renfort des ouvriers de maintenance sur l'Aube et la Marne éventuellement. Les déplacements se feront avec un véhicule de service (si disponible), sinon avec votre véhicule (remboursement sur note de frais).&lt;br /&gt;&lt;br /&gt;
L’ouvrier de maintenance assure la maintenance courante du bâti, en veillant au respect des règles de sécurité.
Si vous aussi vous souhaitez vous investir dans l’entretien de notre patrimoine avec en plus :

-       Un diplôme de niveau CAP/BEP à Bac (Agent de maintenance des Bâtiments, Electricité, Plomberie…)
-       Une bonne maitrise des techniques de la maintenance préventive et curative des bâtiments d’habitation et du cadre réglementaire propre à la sécurité
-       Un sens du service client prononcé
-       Une bonne autonomie et une capacité à gérer ses priorités
Postulez !
Permis B nécessaire.&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Lieu du poste : &lt;/b&gt;Troyes&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Niveau d'études min. requis : &lt;/b&gt;AUTRE NIVEAU&lt;br /&gt;
</description>
      <pubDate>Fri, 10 Jul 2026 22:23:50 Z</pubDate>
    </item>
    <item>
      <link>https://emploi.cdc-habitat.com/Pages/Offre/detailoffre.aspx?idOffre=12117&amp;idOrigine=502&amp;LCID=1036</link>
      <category>Contrat à durée déterminée</category>
      <category>Nancy</category>
      <title>2026-12117 - Intervenant Social Chargé ASLL - CDD - Adoma (54) H/F</title>
      <description>&lt;b&gt;Type de contrat : &lt;/b&gt;Contrat à durée déterminée&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Description du poste : &lt;/b&gt;&lt;br /&gt;
Dans le cadre d'une mission spécifique lié à l'accompagnement au logement, nous recherchons un(e):
Intervenant Social Chargé ASLL (Accompagnement Social Lié au Logement) (H/F) en CDD (18 mois).
Missions
Aux côtés du Responsable de développement social, vous assurez l’accompagnement social lié au logement des résidents identifiés au sein des 4 résidences sociales Adoma de Nancy.
En tant qu’Intervenant social, agir concrètement pour l’intérêt général c’est notamment…
Assurer la sécurisation des parcours et faciliter la sortie réussie vers le logement ordinaire ou adapté :
       - Aider au maintien : prévention des ruptures de ressources/accès aux droits, demande d’aide financière, soutien administratif et financier, aide à la gestion budgétaire, aide et mobilisation des services compétents autour de l’hygiène/entretien du logement
      - Aider à la sortie vers le logement adapté : définition du projet personnalisé, saisie et suivi du système priorisé logement (SYPLO), lien avec le SIAO, les bailleurs, orientation vers les dispositifs adaptés (pensions de famille, EHPAD …).
Contribuer :
      - A la recherche de nouveaux partenaires en participant à la bonne intégration des résidences sociales dans le tissu local ;
      - A l'autonomie des personnes à travers la mise en place des projets personnalisés et d'actions collectives ;
      - Au « bien vivre ensemble » en organisant des réunions à destination des résidents sur le savoir habiter.
&lt;br /&gt;&lt;br /&gt;
L'insertion de nos hébergés dépend de notre écoute et de la prise en compte de leurs besoins. Le rôle de l’Intervenant Social est essentiel pour assurer un accueil dans des conditions dignes et sécurisantes, en collaboration avec nos partenaires.
Si vous aussi, vous souhaitez vous investir dans l’accueil de publics fragiles, avec en plus :
-          Une formation supérieure Bac+3 Educateur spécialisé, Assistant social, DE CESF
-          Une expérience professionnelle de 2 à 5 années
-          Une maîtrise des fondamentaux de l’action sociale et des dispositifs de droit commun
-          Un bon relationnel, une capacité d’adaptation et une appétence pour le travail en équipe
-          De la réserve et de la distanciation
Postulez !&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Lieu du poste : &lt;/b&gt;Nancy&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Niveau d'études min. requis : &lt;/b&gt;BAC+3&lt;br /&gt;
</description>
      <pubDate>Thu, 09 Jul 2026 22:24:57 Z</pubDate>
    </item>
    <item>
      <link>https://emploi.cdc-habitat.com/Pages/Offre/detailoffre.aspx?idOffre=12519&amp;idOrigine=502&amp;LCID=1036</link>
      <category>Contrat à durée indéterminée</category>
      <category>Nancy</category>
      <title>2026-12519 - Ouvrier de Maintenance Hautement Qualifié - Adoma (54) H/F</title>
      <description>&lt;b&gt;Type de contrat : &lt;/b&gt;Contrat à durée indéterminée&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Description du poste : &lt;/b&gt;&lt;br /&gt;
Dans le cadre de notre activité, nous recherchons un(e):
Ouvrier de Maintenance Hautement Qualifié H/F en CDI.
MISSIONS
Une mission d’intérêt général
Notre patrimoine a pour vocation d’accueillir un public en situation de précarité et de vulnérabilité. Pour ce faire, la qualité, la sécurité et la sobriété de nos bâtiments ainsi que leur entretien régulier sont des enjeux prioritaires.
Aux côtés du Chef d’Equipe Maintenance et intégré au sein d’une équipe d’ouvriers de maintenance, vous assurez de façon autonome la maintenance préventive et curative d’une ou plusieurs résidences sociales.
En tant qu’Ouvrier de Maintenance, agir concrètement pour l’intérêt général c’est notamment…
Réaliser :
- Les opérations d’entretien du bâti, des matériels et des installations au sein des logements et des parties communes (électricité, plomberie sanitaire, chauffage, petite menuiserie, peinture, sol…) ;
- La remise en état et l’aménagement des logements pour permettre la relocation ;
- Les relevés des fluides, l’analyse des écarts et la transmission des informations ;
- Le suivi et la gestion des stocks de matériels et matériaux.
Veiller :
- Au bon fonctionnement de l’ensemble des organes de sécurité et tenir à jour le registre de sécurité ;
- A l’accueil et à la coordination des prestataires techniques intervenant sur le bâtiment ;
- A entretenir une relation clientèle de qualité avec nos résidents.
&lt;br /&gt;&lt;br /&gt;
L’ouvrier de maintenance assure la maintenance courante du bâti, en veillant au respect des règles de sécurité.
Si vous aussi vous souhaitez vous investir dans l’entretien de notre patrimoine avec en plus :
-       Un diplôme de niveau CAP/BEP à Bac (Agent de maintenance en bâtiment, Electricité, Plomberie, Peinture…)
-       Une bonne maitrise des techniques de la maintenance préventive et curative des bâtiments d’habitation et du cadre réglementaire propre à la sécurité
-       Un sens du service client prononcé
-       Une bonne autonomie et une capacité à gérer ses priorités
Postulez !
Permis B nécessaire.&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Lieu du poste : &lt;/b&gt;Nancy&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Niveau d'études min. requis : &lt;/b&gt;AUTRE NIVEAU&lt;br /&gt;
</description>
      <pubDate>Fri, 03 Jul 2026 07:44:35 Z</pubDate>
    </item>
    <item>
      <link>https://emploi.cdc-habitat.com/Pages/Offre/detailoffre.aspx?idOffre=12524&amp;idOrigine=502&amp;LCID=1036</link>
      <category>Contrat à durée indéterminée</category>
      <category>01 rue Stanislas 88100 Saint-Dié des Vosges</category>
      <title>2026-12524 - Intervenant Social - Adoma (88) H/F</title>
      <description>&lt;b&gt;Type de contrat : &lt;/b&gt;Contrat à durée indéterminée&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Description du poste : &lt;/b&gt;&lt;br /&gt;
Dans le cadre de notre activité, nous recherchons un(e):
Intervenant Social H/F en CDI.
MISSION
Une mission d’intérêt général
Nos structures d’hébergement ont pour vocation d’accueillir un public en situation de précarité et de vulnérabilité.
Au quotidien, les équipes veillent à un accueil et à un accompagnement social de qualité.
Aux côtés du Directeur d’Hébergement Adjoint, vous assurez l’accueil, l’hébergement et l’accompagnement des demandeurs d’asile pendant la durée d’instruction de leur dossier au sein de dispositifs d'hébergement CADA et HUDA situés à St-Dié-des-Vosges.
En tant qu’Intervenant social, agir concrètement pour l’intérêt général c’est notamment…
 Assurer :
-       La gestion du dossier du demandeur d’asile, tout en veillant au respect des délais de la procédure et en l’accompagnant dans la totalité de ses démarches socio-administratives et d’accès aux droits ;
-       L’identification et la prise en charge des besoins médico-sociaux (santé publique, scolarisation, …) ;
-       La réalisation de l'état des lieux à l'entrée et à la sortie des personnes hébergées tout en veillant au suivi des paiements ;
-       Le respect du règlement intérieur en veillant à la bonne utilisation et sécurisation des locaux et des chambres ;
-       La préparation à la sortie du dispositif en accompagnant dans la recherche de solutions dans le cadre des dispositifs existants.
Contribuer :
-       A la recherche de nouveaux partenaires en participant à la bonne intégration de la structure dans le tissu local ;
-       A l'autonomie des personnes à travers la mise en place des projets personnalisés et d'actions collectives ;
-       Au « bien vivre ensemble » en organisant des réunions à destination des hébergés sur le savoir habiter et les réunions de concertation.


&lt;br /&gt;&lt;br /&gt;
L'insertion de nos hébergés dépend de notre écoute et de la prise en compte de leurs besoins. Le rôle de l’Intervenant Social est essentiel pour assurer un accueil dans des conditions dignes et sécurisantes, en collaboration avec nos partenaires.
Si vous aussi, vous souhaitez vous investir dans l’accueil de publics fragiles, avec en plus :
-          Une formation supérieure Bac+3 Educateur spécialisé, Assistant social, DE CESF ou issu(e) d’une formation universitaire dans le champ du social
-          Une expérience professionnelle de 2 à 5 ans
-          Une maîtrise des fondamentaux de l’action sociale et des dispositifs de droit commun
-          Un bon relationnel, une capacité d’adaptation et une appétence pour le travail en équipe
-          De la réserve et de la distanciation
-          La possession du permis B car vous serez amené à accompagner les personnes dans leurs déplacements
Postulez !&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Lieu du poste : &lt;/b&gt;01 rue Stanislas 88100 Saint-Dié des Vosges&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Niveau d'études min. requis : &lt;/b&gt;BAC+3&lt;br /&gt;
</description>
      <pubDate>Thu, 02 Jul 2026 22:26:42 Z</pubDate>
    </item>
    <item>
      <link>https://emploi.cdc-habitat.com/Pages/Offre/detailoffre.aspx?idOffre=12467&amp;idOrigine=502&amp;LCID=1036</link>
      <category>Contrat à durée déterminée</category>
      <category>Pompey</category>
      <title>2026-12467 - Intervenant Social - CDD - Adoma (54) H/F</title>
      <description>&lt;b&gt;Type de contrat : &lt;/b&gt;Contrat à durée déterminée&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Description du poste : &lt;/b&gt;&lt;br /&gt;
Dans le cadre d'un remplacement d'un collaborateur en mi-temps thérapeutique, nous recherchons un(e):
Intervenant Social H/F en CDD (1 mois renouvelable) à 17h30 par semaine.
MISSION
Une mission d’intérêt général
Nos structures d’hébergement ont pour vocation d’accueillir un public en situation de précarité et de vulnérabilité.
Au quotidien, les équipes veillent à un accueil et à un accompagnement social de qualité.
Aux côtés du Directeur d’Hébergement Adjoint, vous assurez l’accueil, l’hébergement et l’accompagnement des demandeurs d’asile pendant la durée d’instruction de leur dossier au sein d'un CADA (Centre d'Accueil pour Demandeurs d'Asile) situé à Pompey.
En tant qu’Intervenant social, agir concrètement pour l’intérêt général c’est notamment…
Assurer :
-       La gestion du dossier du demandeur d’asile, tout en veillant au respect des délais de la procédure et en l’accompagnant dans la totalité de ses démarches socio-administratives et d’accès aux droits ;
-       L’identification et la prise en charge des besoins médico-sociaux (santé publique, scolarisation, …) ;
-       La réalisation de l'état des lieux à l'entrée et à la sortie des personnes hébergées tout en veillant au suivi des paiements ;
-       Le respect du règlement intérieur en veillant à la bonne utilisation et sécurisation des locaux et des chambres ;
-       La préparation à la sortie du dispositif en accompagnant dans la recherche de solutions dans le cadre des dispositifs existants.
Contribuer :
-       A la recherche de nouveaux partenaires en participant à la bonne intégration de la structure dans le tissu local ;
-       A l'autonomie des personnes à travers la mise en place des projets personnalisés et d'actions collectives ;
-       Au « bien vivre ensemble » en organisant des réunions à destination des hébergés sur le savoir habiter et les réunions de concertation.

Les horaires de travail seront les après-midi du lundi au vendredi.&lt;br /&gt;&lt;br /&gt;
L'insertion de nos hébergés dépend de notre écoute et de la prise en compte de leurs besoins. Le rôle de l’Intervenant Social est essentiel pour assurer un accueil dans des conditions dignes et sécurisantes, en collaboration avec nos partenaires.

Si vous aussi, vous souhaitez vous investir dans l’accueil de publics fragiles, avec en plus :
-          Une formation supérieure Bac+2/3 Educateur spécialisé, Assistant social, DE CESF ou issu(e) d’une formation universitaire dans le champ du social
-          Une expérience professionnelle de 2 à 5 ans
-          Une maîtrise des fondamentaux de l’action sociale et des dispositifs de droit commun
-          Un bon relationnel, une capacité d’adaptation et une appétence pour le travail en équipe
-          De la réserve et de la distanciation
-          La possession du permis B car vous serez amené à accompagner les personnes dans leurs déplacements
Postulez !&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Lieu du poste : &lt;/b&gt;Pompey&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Niveau d'études min. requis : &lt;/b&gt;BAC+3&lt;br /&gt;
</description>
      <pubDate>Mon, 29 Jun 2026 22:26:21 Z</pubDate>
    </item>
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